LUK
Home Flag Football Flag football - fremhævet

Bestyrelsen har i længere tid arbejdet med organiseringen i DAFF, hvor det er blevet klart, at der er brug for en optimering af organisationen. En enig bestyrelse har valgt at reducere ledelseslaget øjeblikkeligt, med afsæt i en en-strenget ledelse med Lars Carlsen som leder af DAFF.

Sportschef Lars Carlsen har sagt ja til stillingen. Ligeledes er Administrationschef Nicolai Blom blevet tilbudt en ny stilling i den nye organisation. 

Beslutningen om organisationsændringen kommer eftersom, bestyrelsen oplever at der er opgaver der falder ned mellem to stole, og at beslutningsprocessen er langsom og besværlig, til gene for forbundets klubber og ansatte. Denne problemstilling har bestyrelsen arbejdet med i nogen tid, og nu ønsker bestyrelsen, at der skal gøres noget ved dette.

Det er en enig bestyrelse, som har truffet beslutningen. Det har ikke været en let beslutning, men vi har vurderet og er ansvarlige for, at beslutningen kommer nu. Vi er meget glade for, at Lars Carlsen har takket ja til at løfte opgaven og drive udviklingen af Forbundet – ikke mindst i betragtning af at 2020 er et travlt år med store opgaver som VM i flag football, U19 Nordiske Mesterskaber, udover de normale aktiviteter vi altid gennemfører ” udtaler Formand Nadia Panzio.

Omstruktureringen betyder, at Lars Carlsen bliver den eneste leder i DAFFs organisation. Han vil i den kommende tid kortlægge hvordan DAFF fremadrettet skal organiseres og arbejde.

”Fokus vil være at minimere de barrierer klubberne oplever for vækst, imens vi understøtter dem i det de har brug for, således at klubberne og DAFF kan lykkes med den fælles ambition om at skabe vækst”, udtaler Lars Carlsen

Ændringer af denne karakter medfører naturligt en del ekstra opgaver for den eksisterende organisation, som i den kommende tid vil arbejde på højtryk for at sikre en god og rettidig medlemsbetjening. Det kan dog ikke udelukkes, at denne ændring kan forsage gener for klubberne i starten, som fx længere sagsbehandlingstid. Dette forsøges at minimeres som meget det er muligt.

Ved spørgsmål til organisationsændringen skal henvendes til Formand Nadia Panzio på formand@daff.dk (telefon: 6133 1824) eller Næstformand Anders Munch Skovgren på anders.skovgren@daff.dk (telefon: 2028 9458).

 

 

 

 

På selve Super Bowl Sunday var der ikke bare én flag football turnering, men to – én i Valby og én på BGI.

Der var rekord mange hold tilmeldt stævnet, hvor 3 var på venteliste. De over 150 spillerede var fordelt på 16 hold, og kæmpede om trofæet på en solrig, men kølige februar-søndag.

Flagstralis (et hold bestående af tidligere flagspillere og med meget erfaring) endte med at tage sejren over Vinklubben (et hold bestående af 2 par nutidige spillere), og PUNYETTA FFC (et hold som tidligere har deltaget ved vores tidligere åbne stævner) blev nr. 3.

Stemning var i top for de mange mennesker der var mødt op i Valby både for tilskuere, spillere og de godt 20 frivillige.

Foruden stævnet i Valby, var der på BGI blevet stablet et stævne på benene af Thomas Lindemann, hvor mange klubber tæt på var blevet inviteret. Samlet set var der 8 hold der deltog, hvor tackle klubberne Triangle Razorbacks, Kolding Guardians, AFC Herning Hawks var repræsenteret, sammen med tidligere flagklub som Aarhus Frogs var blandt de tilmeldte. Der var højt humør god stemning og alt i alt også en super dag på BGI.

Flere åbne flag stævner i 2020

Der er planlagt flere åbne stævner i 2020.

Se vores Facebook event her: https://www.facebook.com/events/853543018424863/

Tilmeld dig her: https://daff.nemtilmeld.dk/503/

 

“For nylig har vi i DAFF foretaget en diversitetsanalyse i forbundets 51 aktive klubber. Helt specifikt har vi set på M/K-fordelingen i bestyrelserne i klubberne. Når vi zoomer ind på Flag-klubberne i diversitetsanalysen, viser det sig, at kun godt og vel hver femte Flag-klub har en diversitet (dvs. en fordeling af M/K i bestyrelserne), der er befordrende for at træffe gode og effektive beslutninger i klubben,” siger DAFF-formand, Nadia Panzio. Diversitet er mere end M/K. Vi har fokus på køn, men diversitet er mange andre ting f.eks. alder, tilknytning til klubben (spiller, træner, forældre, dommer mv.) national baggrund mv.

 

At have styr på diversiteten i klubbens bestyrelse betyder, at M/K-fordelingen i bestyrelsen ligger på 70/30, dvs. en fordeling hvor maks. 70 pct. er mænd og min. 30 pct. er kvinder i bestyrelserne, eller at fordelingen er på maks. 70 pct. kvinder og min. 30 pct. mænd i bestyrelserne. Det anbefalede diversitetsspænd for bestyrelserne, som DIF anbefaler, lyder på ‛70/30-30/70’. Analysen viser altså, at kun godt og vel hver femte Flag-klub ligger inden for dette spænd, hvorfor vi kan konkludere, at kun 21 pct. af Flag-klubberne har styr på diversiteten i klubbens bestyrelse. Desuden består bestyrelserne i 50 pct. af Flag-klubberne udelukkende af mænd.

 

Det er DAFF’s målsætning, at mindst 50 pct. af alle vores klubber i 2021 har en M/K-fordeling i bestyrelserne på det anbefalede diversitetsspænd på ‛70/30-30/70’.

 

“Da kun 21 pct. af Flag-klubberne er i mål, mangler vi stadig 29 pct., for at komme i mål. Dvs. at vi skal fastholde M/K-fordelingen i bestyrelserne i de klubber, der p.t. lever op til anbefalingerne, og at vi mindst skal have fire Flag-klubber mere til at styrke deres M/K-fordeling i bestyrelsen det kommende år,” siger DAFF-formand, Nadia Panzio.

 

“Vi ved, at det tager tid at arbejde med bestyrelsessammensætningen og opfordrer jer derfor til i Flag-klubberne i 2020 at sætte diversitet på agendaen, så vi sammen kan nå målsætningen, og at I dermed konkret i den enkelte Flag-klub opnår, at I træffer bedre og mere effektive beslutninger i klubbestyrelsen til gavn for jeres klub,” siger DAFF-formand, Nadia Panzio.

 

Når det lykkes at sammensætte bestyrelser mv. med en høj diversitet, opnås en række fordele:

  • bedre forberedelse til møder
  • man forholder sig mere til fakta
  • man gør sig mere umage
  • tydeligere kommunikation
  • mere innovativ tænkning
  • man udfordrer sig selv mere
  • gruppen træffer bedre og hurtigere beslutninger

 

De nævnte fordele giver gode forudsætninger for at lykkes med at skabe udvikling og et godt miljø for ledere og aktive i klubben.

 

Skal din klub være den næste Flag-klub med en mere optimal kønssammensætning i bestyrelsen, der samtidig tager os tættere på forbundets målsætning om 50 pct.?

 

Find din klub på diversitetslisten over Flag-klubberne i DAFF

Så er kalenderen for 2020 klar.

I kalenderen fremgår landsholdsaktiviteter, uddannelser og alle de forskellige møder vi inviterer til. Vi tager forbehold for fejl/ændringer, og beder om at I følger de enkelte aktiviteter i vores “kalender” på daff.dk.

På mange af aktiviteterne er der ikke listet tid og sted. Disse vil blive offentliggjort, når ”nyhederne” for aktiviteterne bliver publiceret på daff.dk.

Download Kalenderen 2020 i PDF.

Manglende landsholdsaktiviter

Der nogle landsholdsaktiviteter, som endnu ikke fremgår af kalenderen, da det endnu ikke er bekræftet datoer for camps – disse kommer i løbet det nye år.

Manglende cheerleading aktiviteter

Cheerleading kalenderen kører forskudt for både amerikansk fodbold og flag football. Den fulde kalender for cheerleading udkommer hver maj.

Har NFL-sæsonen også inspireret dig til selv at komme ud og sporten af? Er du også til lækre catches, fantastiske kast med det ovale læder og vilde jukes? – Så er flag football noget for dig!

Flag football er en afart af amerikansk fodbold, hvor fokus er lagt på speed, bevægelighed og teknik. Man spiller 5 mod 5 på en mindre bane og i stedet for at tackle fysisk, tackler man ved hjælp af 2 såkaldte “flag” monteret på spillernes hofter.

Søndag d. 3. februar 2019 varmer vi op til Super Bowl og afholder dermed årets første åbne flag football-turnering på Sjælland. Turneringen er tiltænkt potentielle nye flagfootballspillere og -klubber, så tilmeld jer og kom og prøv det af! Det er ikke et krav, at man har prøvet spillet før. Eksisterende spillere er også meget velkomne til at deltage, der må dog maksimalt være to spillere med flaglicens på hvert hold. Spillere, der tidligere har haft flaglicens, og aktive tacklespillere er mere end velkomne!

Det er GRATIS at deltage, men der betales et depositum på 300 kroner pr. hold ved tilmelding, og det er uanset, om I er 6 eller 10 spillere. Et hold skal bestå af minimum 6 spillere for at kunne tilmelde sig.

Har du ikke mulighed for at samle et helt hold, men alligevel har lyst til at deltage, så tilmeld dig som “Free Agent”. Ved tilmelding som ”Free Agent” betales et depositum på 50 kr. ved tilmelding. Som Free Agent vil vi enten sætte dig sammen med andre Free Agents eller koble dig på et eksisterende hold, som har plads til en ekstra spiller.
Ved afbud efter d. 30. januar 2019 gives depositum ikke tilbage.

Turneringen er for både mænd og kvinder. Der spilles på kunstgræs. Der vil være mulighed for at låne flag og bolde på stedet. Der vil være kompetente dommere til alle kampene.

Alle hold vil være garanteret 3-4 kampe.

Tilmelding

Tilmeld dit hold eller dig selv her: https://daff.nemtilmeld.dk/479

OBS:
– Der må maksimalt være to spillere med flaglicens anno 2019 på hvert hold. Spillere, der tidligere har haft flaglicens, er meget velkomne. Det samme er spillere med aktiv tacklelicens.
– Man må kun spille i shorts/bukser UDEN lommer, da man ellers risikerer nogle grimme fingerskader.
– Det er en god idé at spille i ensfarvede t-shirts, men dette er ikke et krav.
– Aldersgrænsen er 14 år.

I de kommende uger sætter DAFF – i samarbejde med DIF – fokus på diversitet og de positive effekter, der er ved at have en høj diversitet i klubben. Diversitet handler om forskellighed/mangfoldighed. Høj diversitet gør bl.a., at grupper træffer hurtigere og bedre beslutninger, men også at en større gruppe vil kunne identificere sig med klubben. Diversitet kan derfor være med til at gøre klubben bedre og skaffe flere medlemmer.

 

“I DAFF ønsker vi at sikre stærke og stabile klubber, hvor klubbestyrelserne har en professionel tilgang til at drive foreningen. Vi ønsker at styrke klubbernes bestyrelser og foreninger ved at opkvalificere bestyrelsesmedlemmer og frivilliges kompetencer. Vi vil endvidere arbejde med diversitet i forhold til klubberne og forbundets sammensætning af bestyrelse, trænere, ledere mv. især med fokus på kønsfordelingen,” siger DAFF-formand, Michael Pasieczny, hvilket der også står i den strategiaftale DAFF har indgået med DIF.

 

DAFF viser vejen

“I vores eget forbund har vi derfor prioriteret selv at gå forrest og har gennem nogen tid arbejdet målrettet på at styrke forbundets diversitet – både i forbundsbestyrelsen og i forbundets administration. Og vores dedikerede arbejde har givet pote: Vi er p.t. tre kvinder (37,5 pct.) og fem mænd (62,5 pct.) i bestyrelsen og hhv. tre kvinder (50 pct.) og tre mænd (50 pct.) i administrationen, hvilket lever fuldt op til DIF’s anbefalede diversitetsspænd på ‛70/30-30/70’,” siger DAFF-formanden.

 

“I vil høre mere om det anbefalede diversitetsspænd på ‛70/30-30/70’ i de kommende uger, hvor vi sætter liv på ordene, så følg med på vores FB-side, hvor vi bl.a. vil løfte sløret for en spritny analyse af kønsfordelingen i DAFF-klubbernes bestyrelser samt giver tips og gode råd til, hvordan I ude i klubberne kan arbejde mere bevidst med at sammensætte jeres bestyrelser, så I sammen kan træffe hurtigere og bedre beslutninger til gavn for netop jeres klub,” slutter DAFF-formand, Michael Pasieczny.

Fundamentet for en god forening, der kan udvikle sig og vokse, er en stabil klubdrift. Der kan være nok så gode trænere og udøvere/ spillere, men hvis driften ikke er på plads, vil det komme til at hindre klubbens udvikling og vækst.

 Nogle foreninger har godt styr på driften, men de fleste kan sikret godt blive bedre. Kom og bliv inspireret af tre klubber, der kort fortælle om, hvordan de har struktureret driften af deres forening. Målet med møderne er, at deltagerne kan tage input med tilbage og udvikle deres egen klub.

 

Tilmelding til møderne sker via NemTilmeld

 

Klubmøde Vest

Mødet afholdes mandag d. 18. november 2019 kl. 18.30 – 21.00 i Dagnæshallen, Sportsvænget 4, Horsens.

  • Esbjerg Hurricanes – Jan Lykke Nielsen
    • Fortæller om, hvordan de i Hurricanes gennem mange år har haft styr på driften og stille og roligt udviklet klubben.
  • Aarhus Tigers Cheerleaders – Jakob Ljungberg
    • Fortæller om, hvordan de som stort set ny bestyrelse tog over og har valgt at drive klubben.
  • Triangle Razorbacks – Adrian Teague og Camilla Skovmose Thomsen
    • Fortæller om, hvordan de har driver klubben i forhold til at have to aktiviteter.

 

Klubmøde Øst

Mødet afholdes onsdag d. 20. november 2019 kl. 18.00 – 21.00 i Idrættens Hus, Brøndby Stadion 20, Brøndby.

  • Amager Demons – Jacob Udengaard
    • Fortæller om, hvordan de har styr på driften og stille og roligt udvikler klubben.
  • Golden Angels Cheerleaders (afventer endeligt tilsagn)
    • Fortæller om, hvordan de på to år er gået fra at starte klubben til i dag at have rundet 100 medlemmer, og hvilke udfordringer det har givet ift. driften af klubben.
  • Frederikssund Oaks – Mette Benzon og Kyler Wilson
    • Fortæller om, hvordan de har driver klubben i forhold til at have to aktiviteter, og hvordan det har været at starte aktivitet nr. 2 op.

 

Der vil være bud på, hvad der kendetegner den gode klub og god klubdrift.

 

Med denne workshop omkring klubdrift vil vi give vores foreninger mulighed for at få inspiration omkring, hvordan andre foreninger driver deres forening. Efterfølgende vil der være den dialog omkring klubdrift. Hvis tiden tillader det, vil det være muligt aktivt selv at arbejde med egne forening og få feedback på den måde, som I driver jeres forening.

 

DAFF er værter ved sandwich og vand/ sodavand samt kaffe.

DAFFs bestyrelse indkalder hermed til ordinært årsmøde i Dansk Amerikansk Fodbold Forbund:

lørdag d. 7. december 2019 kl. 10.00

i Østergades Forsamlingshus, Østergade 33, 5500 Middelfart.

 

Dagsorden for det ordinære årsmøde er ifølge vedtægter som minimum:

1)               Valg af dirigent, der ikke må være medlem af bestyrelsen.

2)               Formanden aflægger beretning.

3)               Udvalgsberetninger til godkendelse.

4)               Bestyrelsen forelægger det reviderede regnskab til godkendelse.

5)               Godkendelse af budget, og fastsættelse af foreningskontingent, turneringsgebyr og licensafgift.

6)               Behandling af indkomne forslag.

7)               Valg af formand (vælges i lige år)

8)               Valg af øvrige bestyrelsesmedlemmer og samt 1. og 2. suppleant.

9)               Valg til formænd for og øvrige medlemmer af faste udvalg.

– Disciplinærudvalg

– Appeludvalg

– Dommerudvalg

– Cheerleadingudvalg

– Flag footballudvalg

10)             Valg af to revisorer og en suppleant for disse samt en ekstern revisor.

11)             Eventuelt.  

 

Opstilling af kandidater, indsendelse af forslag og udsendelse af materiale:

§10, Stk. 2

Forslag, der ønskes behandlet, og kandidaturer til bestyrelsen skal være sekretariatet i hænde senest 14 dage før årsmødets afholdelse.

 

Forslag, kandidaturer mv. skal indsendes på nb@daffmail.dk

 

§10, Stk. 3

Senest 8 dage før årsmødets afholdelse skal medlemmerne have modtaget dagsorden, der skal være bilagt formandens beretning, alle udvalgsberetninger, det reviderede regnskab samt eventuelle forslag og kandidaturer.

 

 

Antal delegerede, stemmeregler/ -antal og fremmødepligt

§9, stk. 2

På årsmødet har:

  • fuldgyldige medlemmer med 100 eller flere medlemmer (jf. §4, stk. 4, litra a) 4 stemmer,
  • fuldgyldige medlemmer med 50-99 medlemmer (jf. §4, stk. 4, litra a) har 3 stemmer;
  • fuldgyldige medlemmer med over 20-49 medlemmer (jf. §4, stk. 4, litra a) har 2 stemmer,
  • fuldgyldige medlemmer med 0-19 medlemmer (jf. §4, stk. 4, litra a) har 1 stemme.

 

Medlemstallet er det senest indberettede til det Centrale Foreningsregister (CFR).

 

Associerede medlemmer (jf. §4, stk. 4, litra b) har ikke stemmeret.

Skoler (jf. §4, stk. 1) kan maksimalt have 10 % af stemmerne ved et årsmøde.

 

§9, Stk. 3

Fuldgyldige medlemmer kan maksimalt stille med det antal delegerede, som foreningen har af stemmer. Associerede medlemmer kan stille med 2 observatører.

 

§9, Stk. 4

Der kan kun stemmes ved personligt fremmøde og for ét medlem, én person vil således kun kunne stemme for én forening med det stemmetal, som foreningen har.

 

§9, Stk. 5

Foreningerne med mere end 19 medlemmer er ansvarlige for at mindst én repræsentant for klubben giver møde. For fuldstændig udeblivelse pålægges foreningen en bøde på svarende til foreningens kontingent for det pågældende år.

Julelotteriet 2019 er et risikofrit tilbud til børn og unge i foreninger og idrætsklubber. Her får du en god mulighed for at tjene penge til udstyr, rejser, eller andre aktiviteter og samtidig støtte Børnehjælpsdagens arbejde for Danmarks 14.000 anbragte børn og unge.

Ved at sælge Julelotteriet kan klubberne tjene op til 12 kr. pr. solgt skrabelod til egne aktiviteter. Selve loddet sælges for 25 kr., hvilket er en attraktiv pris for køberne (nemt at sælge). Det er gratis at tilmelde sig som sælger, og vi sender lodderne uden beregning. Det kan faktisk ikke være nemmere.

Salgsperioden for Julelotteriet 2019 er den 10. oktober til 30. december. Bemærk; Salgsperioden er i år udvidet med næsten en måned. Man kan tilmelde sig som sælger nu – og i hele salgsperioden. Man kan selvfølgelig selv vælge, hvor mange dage / uger,  man  i praksis vil bruge på salget. Tilmelding kan ske online her: www.bhd.dk/bestil-lodder

Til info var i alt var 554 foreninger, klubber og klasser med til at sælge Julelotteriet i 2018 og den samlede fortjeneste lød på 2,9 millioner kroner. Overskuddet fra Julelotteriet går til Børnehjælpsdagens arbejde for anbragte/udsatte børn og unge i DK. Dermed er de unge sælgere med til at gør en stor forskel.

 

Her er et par nyttige links:

– Foto til nyhed, Facebook eller lign: Foto af sælgere og lodark.

– A4 side-plakat: ’Tjen penge til klubben’ (til at printe ud og sætte op i klubben)

– Webside med info om lodsalget: www.bhd.dk/saelg-skrabelodder

– Børnehjælpsdagens webside: www.bhd.dk

 

 

 

 

Den spændende afstemningen er nu slut, og stemmerne er talt op.

Vi kan nu med stolthed byde velkommen til hele to nye medlemmer af det eksklusive DAFF Hall of Fame. Medlemsskabet af DAFF´s Hall of Fame er en hæder, der gives til nogle af de bedste spillere og udøvere indenfor DAFFs tre sportsgrene: amerikansk fodbold, flag fodbold og cheerleading.

Thomas Linnemann og Kim Schandorpf er de to nye medlemmer af DAFFs Hall of Fame. Thomas og Kim vil officielt blive optaget i det fine selskab til Mermaid Bowl 2019 i Gladsaxe lørdag d. 05.10.2019.

Herfra vil vi gerne ønske Thomas Linnemann og Kim Schandorph et stort tillykke med medlemskabet i den nye klub – DAFFs Hall of Fame. Velkommen til begge to!

De 8 nominerede til DaHof 2019 var:

Spillere:

  • Mikkel Vangsgaard
  • Kasper Dyhr Øelund
  • Kim Schandorf
  • Thomas Linnemann
  •  Søren “Farfar” Knudsen

Trænere:

  • Ingen nominerede

Bidragsydere:

  • Jens Peter Stou (JP)
  • Magnus Peter Lauesgaard
  • Ingerlise Terp

FØLG OS PÅ